Описание товара

ТзОВ "НДВП "Екологія" пропонує послуги по атестації робочих місць:

- Консультації при складанні наказу про проведення атестації робочих місць.
- Визначення та оформлення переліку робочих місць, що підлягають атестації.
- Санітарно-гігієнічні дослідження фізико-хімічних факторів виробничого середовища і трудового процесу.
- Дослідження важкості та напруженості трудового процесу на робочому місці.
- Оформлення протоколів досліджень за формами, затвердженими Міністерством охорони здоров'я України.
- Дослідження повноти зайнятості робочого дня з визначенням тривалості дії виробничого фактора (фотографія робочого дня).
- Складання "Карти умов праці".
- Проведення розрахунків доплат до тарифних ставок та тривалості додаткової відпустки за роботу в шкідливих умовах.
- Складання переліків робочих місць, яким пропонується пільгове пенсійне забезпечення (Списки №1, 2).
- Складання переліків робочих місць, яким пропонується пільги та компенсації,передбачені законодавством (доплата, додаткові дні відпустки, безкоштовне спецхарчування).
- Консультації при оформленні та видачі наказу про результати проведення атестації.

Кому це потрібно?

Мета проведення атестації робочих місць - оформити правові підстави надання на підприємстві передбачених законом гарантій і компенсацій для працівників із шкідливими та небезпечними умовами праці.

Роботодавець повинен організувати на своєму підприємстві атестацію робочих місць, якщо його виробництво (техпроцеси, обладнання, сировина, продукція) є потенційним джерелом шкідливих та небезпечних факторів, які можуть несприятливо впливати на здоров'я працівників (п.1.Порядку №442).

Правовою підставою для проведення таких атестацій служать нормативні акти з питань охорони і гігієни праці, а також списки виробництв, професій та посад із шкідливими умовами праці (п.1.2 Рекомендацій №41).

Для того щоб з'ясувати, чи потрібно проводити атестацію, підприємство з небезпечним або шкідливим виробництвом вивчає норми охорони та гігієни праці щодо свого виробництва, а також:

- Списки виробництв, професій та посад, що дають право на пільги при отриманні пенсії за віком, затверджені Постановою №36.
- Переліки робіт, на яких встановлюється підвищена оплата праці (наприклад, переліки таких робіт у будівництві, затверджений постановою №576).
- Список виробництв, робіт, професій та посад, робота на яких дає право на додаткову відпустку (Постанова №1290).
- Перелік №4430-87, що містить назви хімічних речовин, при роботі з якими рекомендується видавати молоко.

Знайшовши в цих документах роботи, фактори, професії, які є на робочих місцях його підприємства, роботодавець проводить атестацію таких місць. Причому атестація повинна проводитися незалежно від того, є роботодавець юридичною особою чи приватним підприємцем.

Другие товары